Який
порядок
переведення
з
одного
виду пенсії
на
інший? Відповідно до статті 10 Закону
України «Про
загальнообов’язкове
державне
пенсійне
страхування» (далі
Закон), особі, що
має
одночасно
право
на
різні
види
пенсії ( за
віком, по
інвалідності, у
зв’язку
із
втратою
годувальника), призначають
один
із
цих
видів
пенсії
за
її
вибором. Згідно
зі
статтею
45 Закону, переведення
з
одного
виду
пенсії
на
інший
здійснюють
із
дня
подання
заяви
на
підставі
документів
про
страховий
стаж, заробітну
плату (дохід) та
інших
документів, що
містяться
на
час
переведення
в
пенсійній
справі, а
також додаткових документів,
які
одержали
органи
Пенсійного
фонду. Під
час
переведення
з
одного
виду
пенсії
на
інший
за
бажанням
особи
може
бути
враховано
заробітну
плату (дохід) за
періоди
страхового
стажу, зазначені
в
частині
першій
статті 40 Закону (за
весь
період
страхового
стажу
починаючи
з 1 липня 2000 року, або
за
будь-які 60 календарних
місяців
страхового
стажу
підряд
до 1 липня 2000 року
незалежно
від
перерв
і
за
весь
період
страхового
стажу
починаючи
з
цієї
дати), із
застосуванням
показника
середньої
заробітної
плати (доходу), який
враховували
під
час
призначення (попереднього
перерахунку) попереднього
виду
пенсії. Якщо особа після
призначення
пенсії
по
інвалідності
продовжувала
працювати
й
набула
не
менш
як 24 місяці
страхового
стажу
після
призначення (попереднього
перерахунку) пенсії
незалежно
від перерв у роботі, під
час
переведення
вперше
з
пенсії
по
інвалідності
на
пенсію
за
віком
застосовують
середню
заробітну
плату (дохід), визначену
в
частині
другій
статті 40 Закону
для
призначення
пенсії (за
три
роки, що
передують
року
звернення
щодо
призначення
пенсії
за
віком).
Головний
спеціаліст
по
контролю
за
призначенням
пенсій
управління
праці та
соціального
захисту
населення райдержадміністрації
Л.М.Жиленок
| 
